FOLKSTIME.ID – Sebanyak 2.193 peserta mengikuti tes kesehatan dalam rangka Rekrutmen Eksternal KAI Group Tahun 2026 di wilayah KAI Daop 4 Semarang.
Tes kesehatan tersebut berlangsung selama tiga hari, yakni 29 September hingga 1 Oktober 2026. Tahapan ini menjadi bagian dari proses seleksi untuk memastikan calon pekerja memenuhi persyaratan kesehatan sesuai kebutuhan pekerjaan di lingkungan KAI Group.
Dalam pemeriksaan kesehatan, peserta menjalani sejumlah tes, di antaranya pengukuran tinggi dan berat badan, indeks massa tubuh atau BMI, pemeriksaan mata, gigi dan mulut, tes buta warna, serta pemeriksaan fisik lainnya.
Peserta Rekrutmen KAI Diminta Waspadai Modus Penipuan
Manager Humas KAI Daop 4 Semarang Luqman Arif mengatakan proses seleksi dilakukan untuk mendapatkan calon pekerja yang tidak hanya memiliki kompetensi, tetapi juga memenuhi persyaratan kesehatan sesuai bidang pekerjaan yang dilamar.
Setelah tes kesehatan, peserta yang dinyatakan memenuhi persyaratan akan melanjutkan ke tahapan tes psikotes sesuai jadwal dan ketentuan Rekrutmen Eksternal KAI Group Tahun 2026.
Tes psikotes menjadi salah satu tahapan seleksi untuk mengetahui aspek psikologis peserta yang berkaitan dengan kebutuhan pekerjaan. Karena itu, peserta diminta mempersiapkan diri dan mengikuti setiap tahapan berdasarkan informasi resmi.
Di tengah proses rekrutmen tersebut, KAI Daop 4 Semarang mengingatkan masyarakat agar berhati-hati terhadap pihak yang mengatasnamakan KAI maupun KAI Group.
“Kami mengimbau seluruh peserta untuk selalu berhati-hati terhadap berbagai modus penipuan yang mengatasnamakan KAI maupun KAI Group. Jangan percaya kepada pihak yang menjanjikan kelulusan, meminta sejumlah uang, ataupun menawarkan bantuan untuk meloloskan peserta dalam proses rekrutmen,” ujar Luqman.
Rekrutmen KAI 2026 Tidak Dipungut Biaya
KAI menegaskan seluruh proses Rekrutmen Eksternal KAI Group Tahun 2026 dilaksanakan secara transparan dan tidak dipungut biaya.
Peserta diminta tidak memberikan uang dengan alasan apa pun, termasuk biaya administrasi, akomodasi, transportasi, maupun jaminan kelulusan.
KAI juga mengingatkan masyarakat agar tidak menyerahkan data pribadi atau dokumen kepada pihak yang identitas dan informasinya tidak dapat dipastikan kebenarannya.
“Apabila terdapat pihak yang mengaku dapat membantu kelulusan dengan meminta imbalan, dapat dipastikan hal tersebut bukan bagian dari proses resmi rekrutmen KAI Group,” jelas Luqman.
Informasi Rekrutmen KAI Hanya dari Kanal Resmi
Peserta diimbau aktif memantau perkembangan proses seleksi melalui portal resmi rekrutmen KAI di karier.kai.id.
Informasi mengenai jadwal seleksi, tahapan rekrutmen, pengumuman, maupun ketentuan lainnya sebaiknya hanya dijadikan acuan apabila berasal dari kanal resmi KAI Group.
Peserta juga diminta tidak mudah mempercayai informasi yang disebarkan melalui pesan pribadi, media sosial, atau pihak lain yang tidak memiliki keterkaitan resmi dengan proses rekrutmen.
Tes Kesehatan Jadi Salah Satu Tahapan Seleksi
Pelaksanaan tes kesehatan menjadi bagian penting dalam proses seleksi karena calon pekerja harus memenuhi persyaratan kesehatan sesuai bidang pekerjaan yang akan dijalankan.
KAI Daop 4 Semarang berharap seluruh rangkaian Rekrutmen Eksternal KAI Group Tahun 2026 berlangsung lancar dan menghasilkan sumber daya manusia yang memiliki kompetensi, integritas, serta mampu memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. (tya)
